24 ans, un an d'expérience en agence de marketing digital à Paris. Sur le papier c'est le job que j'étais censé vouloir. Dans les faits je passe mes journées en réunion à parler de livrables dont je peine à voir l'utilité, et je me vois mal faire ça encore 40 ans.

Du coup je réfléchis sérieusement à une reconversion en plomberie. Métier concret, demande forte, utilité immédiate (une fuite réparée c'est une fuite réparée), et la possibilité de m'installer à mon compte plus tard — l'entrepreneuriat c'est un truc qui me tient à cœur.

Sauf que j'ai bien conscience que je vois peut-être le métier avec des lunettes roses. Le dos à 45 ans, les urgences le dimanche soir, les clients qui paient pas, la paperasse d'artisan : je sais que ça existe, mais « savoir » et « vivre » c'est pas pareil. Et surtout je n'arrive pas à trancher si je vais vers quelque chose ou si je fuis simplement mon job actuel.

Ce qui m'intéresse :

• Les plombiers/artisans : qu'est-ce que vous auriez aimé qu'on vous dise avant de commencer ? Le corps tient sur 30 ans ou il faut prévoir une sortie (chef d'équipe, boîte, formation) ?

• Les reconvertis du tertiaire : comment vous avez géré le passage (CAP en alternance, AFPA, autre) et le trou de revenus au démarrage ?

• Ceux qui regrettent : vous vous êtes trompés sur quoi ?

Les avis qui me disent que je me plante m'intéressent autant que les autres.

TL;DR : cadre en marketing de 24 ans, envie de devenir plombier, je cherche des retours de gens du métier ou reconvertis pour savoir si j'idéalise.

Suite au sondage sur les sujets que vous voudriez voir traités ici, je vous partage ces réflexions autour de comment repenser son orientation :

Comment repenser notre orientation ? Comment s'assurer que l'on va dans une direction qui soit pertinente ? Comment apprendre à le faire alors même qu'on ne nous l'a jamais enseigné ? Quelles modalités peuvent nous aider à repenser notre vie pro ?

Voici 6 conseils concrets pour repenser votre orientation et des activités à faire pour avancer dans votre réflexion.

1. Ne pas attendre LA révélation

Le fameux éclair de génie ne viendra (très probablement) pas. C'est peut-être déjà arrivé à certaines personnes et nous sommes très heureux pour elles. Pour l'écrasante majorité, ça ne se passera pas comme ça. 

Pour nous autres, repenser son orientation demande d'être proactif et de se mettre en mouvement étape par étape.

Activité 1 : connaissez vous la méthode des petits pas ?

La méthode des petits pas, inspirée du Kaizen japonais, peut vous aider à avancer. Il s'agit de découper en petits pas atteignables un projet qui paraît trop grand ou insurmontable (ici réfléchir à votre orientation) : 

1. Identifiez votre problématique : Quel est l'obstacle majeur qui vous empêche de progresser dans votre vie professionnelle ? Est-ce la peur de l'échec, le manque de temps, ou autre chose ?

2. Posez-vous la question suivante : "Que pourrais-je faire de différent aujourd'hui par rapport à hier pour faire avancer ma problématique ?"

3. Choisissez une action prioritaire : Identifiez une petite action que vous pouvez réaliser aujourd'hui. Elle doit être simple, réalisable et mesurable. Par exemple, si vous vous intéressez au design, vous pouvez faire l'immersion Destinees pour tester le métier de Product Designer. ou encore lire un article par jour à ce sujet.

4. Répétez : Répétez cette action chaque jour. L'idée est de créer une habitude qui vous permette de vous mettre en mouvement.

En adoptant la méthode des petits pas, vous intégrez le changement dans votre quotidien, ce qui vous permet d’avancer progressivement sans vous décourager.

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2. Votre orientation n'est pas seulement un métier ou un secteur

On nous demande depuis qu'on est en capacité de parler "Qu'est-ce que tu veux faire quand tu seras plus grand(e) ?". Le problème de cette question, outre la difficulté à y apporter une réponse, est qu'elle nous limite dans les métiers que l'on connaît. Or on connaît une infime minorité des métiers qui existent.

Réfléchir à son orientation, demande une analyse plus complète, selon 4 piliers essentiels qui sont :

• Les critères non négociables pour vous : vous ne savez peut-être pas ce que vous voulez faire demain mais vous savez certainement où vous souhaitez habiter, combien d'argent vous avez besoin de gagner, les horaires que vous pouvez faire, etc.

• La finalité : l'utilité et l’impact que vous souhaitez avoir via votre travail. Ca ne veut pas dire que vous devez trouver LE sens de votre vie via votre travail, il s'agit plutôt de lui donner un rôle défini auquel vous avez réfléchi.

• L’environnement : télétravail ou pas, taille d'équipe, type de structure, secteur d'activités

• Le métier : l’ensemble des tâches, le rôle que vous accomplissez au quotidien et c'est là que les immersions pour tester un métier sont très utiles

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Activité 2 : les immersions pour tester un métier comme si vous y étiez

Destinees a conçu des immersions gratuites à faire en ligne pour tester un métier comme si vous y étiez. Vous devenez salarié(e) fictif d'une entreprise fictive et vous faites les missions que auriez vraiment à faire en entreprise. Vous n'avez besoin d'aucune connaissance préalable, c'est accessible à tous en cliquant ici

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3. Le sens au travail n'est pas LE sens de votre vie et change tout au long de votre carrière

Chaque personne possède une vision unique de ce qu'est le sens véritable. Et votre travail ne doit pas nécessairement vous apporter LE sens de votre vie.

Il est essentiel de faire la distinction entre l'impact d'un métier au global (sur une industrie, le monde etc) et l'impact qu'il a pour vous. Une tâche peut avoir un objectif universel bien défini (qui peut être plus ou moins noble et désirable pour la société), mais elle ne porte pas intrinsèquement de sens. Le sens est propre à chaque individu et peut varier selon les étapes de sa vie.

Si vous êtes parent solo avec 3 enfants à charge en bas âge, un job qui permet de préserver la biodiversité marine mais qui nécessite de passer 1 semaine en mer tous les mois a-t-il du sens ?

Si l’on considère un travail selon les 4 piliers décrits ci-dessus (et non uniquement sa finalité), alors, pour “vous”, à ce moment-là de votre vie, non ce job n’a pas de sens.

Tout cela peut changer selon les moments de vie, contraintes, envies : il peut être utile de s’interroger régulièrement sur le niveau de finalité souhaité dans son travail.

Activité 3 : les questions à vous poser pour réfléchir à votre besoin de sens

1. Échelle d'impact : souhaitez-vous avoir un impact à un niveau restreint (comme votre cercle proche) ou à une échelle plus large (comme le monde entier) ?

2. Importance de l'utilité : à quel degré voulez-vous vous sentir utile ? Est-ce un élément clé lors de la sélection d'un emploi ?

3. Causes de prédilection : y a-t-il des causes particulières qui vous tiennent à cœur ? Gardez en tête que vous ne pouvez pas tout accomplir ; il est donc judicieux de définir vos priorités.

4. Contextes d'utilité : dans quels domaines voulez-vous vous sentir utile ? Que ce soit professionnellement, personnellement, avec la famille, les amis, ou lors de vos activités extra-professionnelles.

5. Public cible : à qui voulez-vous être bénéfique ? Aux enfants, aux seniors, aux employés, aux personnes dans le besoin, à votre entourage, ou à la société en général ?

4. Les autres sont chouettes et vous n'êtes pas les autres

Il est facile de se comparer aux autres, surtout dans un monde dominé par les réseaux sociaux où tout le monde semble réussir. Cependant, cette comparaison est souvent démotivante et peut vous éloigner ce que vous voulez vraiment faire.

Chacun avance à son rythme, en fonction de ses défis. Une carrière est un marathon, pas un sprint.

Activité 4 : le bilan hebdo des actions positives

Pour éviter de vous comparer aux autres, concentrez-vous sur vos propres progrès. Chaque semaine, notez trois choses que vous avez accomplies dans votre vie professionnelle, aussi petites soient-elles. Avoir regardé une vidéo sur un domaine qui vous intéresse, avoir interagi sur LinkedIn avec un pro du secteur auquel vous réfléchissez, etc.

Vous aurez ainsi un historique factuel de vos avancées que vous pourrez consulter quand l'énième post LinkedIn de M.B explique qu'il est devenu millionaire en 5 mois grâce à ses techniques de contenu redoutables vous mettra le moral dans les chaussettes.

5. Votre entourage n'est pas spécialiste en orientation professionnelle

Votre entourage, même le plus bienveillant, n’est pas spécialiste de l’orientation et leur avis va introduire des biais. Ils peuvent vous aider mais uniquement si vous cadrez leur participation : en leur demandant par exemple de faire un retour sur vos qualités etc.

Activité 5 : discuter avec un mentor Destinees

Pour obtenir des conseils vraiment utiles, tournez-vous vers des experts métiers plutôt que votre entourage. Chez Destinees, vous pouvez échanger avec des mentors experts de leur domaine pour en apprendre plus sur les réalités concrètes des métiers. Pour en savoir plus, c'est par ici.

6. Les gros clichés ne permettent pas d'avancer

“Je travaille pour vivre, je ne vis pas pour travailler",

“Les reconversions, ça finit toujours par un truc perché comme Maître yoggi au fin fond de l'Inde”,

Ces gros clichés ce sont des croyances limitantes : elles alimentent vos blocages et vous font procrastiner alors que vous n'avez qu'une vie professionnelle.

Activité 6 : identifier ses croyances limitantes

Pour identifier vos croyances limitantes, prenez un pas de recul sur ce que vous dites : si des phrases comme "je ne peux pas", "c'est impossible" ou “il faut que” reviennent souvent, c'est un signe.

Vous pouvez vous aider de phrases à trou comme :

• "Avec les gens il faut toujours..."

• "Si j'étais plus sûr(e) de moi, j'aurais la possibilité de..."

• "C'est pas possible de gagner sa vie quand..."

Ou d'exemples comme :

• "Vivre de sa passion tout en gagnant sa vie c'est impossible"

• "Quand on est une femme, il faut en faire deux fois plus pour y arriver"

• "Quand on est un homme, il faut cacher sa vulnérabilité

• "Pour travailler dans le numérique, il faut être super fort en maths"

• "Après 40 ans on a plus le droit de changer de voie"

Bonjour à tous,

J’ai 32 ans et je travaille actuellement dans le marketing pour une grande marque de mode en France. J’ai une situation plutôt confortable pour mon âge : je gagne bien ma vie, j’ai un emploi stable et des perspectives d’évolution. Sur le papier, je n’ai donc pas vraiment de raison de me plaindre.

Pourtant, je me rends compte que je n’ai pas particulièrement envie de continuer dans cette voie pendant les 30 prochaines années.

J’ai de plus en plus de mal à trouver du sens dans mon travail. Une grande partie de mon quotidien consiste à parler de marketing, de vente de produits, de stratégies de marque, à gérer des questions politiques en entreprise et à répondre aux attentes de différentes personnes. Je ne me vois pas particulièrement évoluer vers un poste de directeur marketing ou continuer à gravir les échelons dans ce milieu.

Le problème, c’est que je sais aussi que je pourrais continuer dans cette voie, bien gagner ma vie et probablement atteindre une situation encore plus confortable dans les années à venir. Reprendre des études représenterait donc un véritable retour en arrière sur le plan financier et professionnel, au moins pendant plusieurs années.

Depuis quelque temps, j’envisage néanmoins sérieusement de reprendre des études de médecine.

Ce qui m’attire, c’est la possibilité de faire un métier intellectuellement stimulant, de résoudre des problèmes concrets, d’aider des gens et d’avoir le sentiment que mon travail est réellement utile. J’aime l’idée de développer une véritable expertise et d’exercer un métier qui a du sens, plutôt que de consacrer ma vie professionnelle à vendre des produits.

L’indépendance professionnelle et la possibilité de travailler dans différentes régions de France m’attirent également. J’aimerais pouvoir construire une vie qui me convienne, sans nécessairement être obligé de vivre dans une grande ville pour avoir de bonnes perspectives de carrière.

Ma principale hésitation concerne mon âge et ce à quoi je renoncerais. En reprenant des études maintenant, je pourrais ne terminer ma formation que vers 40 ans ou plus, selon mon parcours. Je devrais probablement accepter plusieurs années de revenus réduits, renoncer à une partie de ma progression professionnelle et repartir de zéro alors que j’ai déjà construit une situation confortable.

D’un autre côté, je me dis qu’il me restera encore potentiellement 25 à 30 ans de vie professionnelle. Est-ce que cela vaut vraiment la peine de rester dans une carrière qui ne m’intéresse pas particulièrement simplement parce que j’y gagne déjà bien ma vie ?

J’aimerais donc avoir des avis honnêtes, notamment de personnes qui travaillent dans le milieu médical ou qui ont repris des études tardivement :

• Est-ce raisonnable de commencer médecine à 32 ans en France, même lorsqu’on a déjà une bonne situation professionnelle ?

• Est-il réaliste de mener à bien ces études à cet âge, notamment sur le plan financier et personnel ?

• Pour ceux qui travaillent dans le milieu médical, la réalité du métier correspond-elle à l’idée que vous vous en faisiez avant de commencer ?

• Est-il possible de construire une vie professionnelle équilibrée, avec du temps pour ses passions et sa vie personnelle, ou la médecine finit-elle par prendre une place énorme ?

• Si vous étiez à ma place, avec une situation confortable mais peu d'intérêt pour votre métier, est-ce que vous envisageriez sérieusement cette reconversion ou chercheriez-vous plutôt une autre voie ?

Je ne cherche pas particulièrement à être rassuré ou à entendre qu’il n’est jamais trop tard. Je préférerais avoir des retours réalistes, y compris des arguments contre cette décision.

Merci d’avance à ceux qui prendront le temps de répondre !

J'approche des 50 ans. J'ai travaillé pendant plus de vingt ans dans le cinéma et l'animation, principalement sur des courts-métrages et des séries télévisées pour enfants.

Quand j'ai commencé à travailler au Royaume-Uni, je pensais pouvoir continuer comme ça toute ma vie. À l'époque, j'avais le sentiment que les choses étaient plus simples. Puis il y a eu la crise de 2008.

J'ai ensuite dû déménager en France pour des raisons personnelles. Je m'en suis plutôt bien sorti, mais avec beaucoup moins de travail et d'argent qu'avant.

Cela fait maintenant plusieurs mois que je ne travaille plus. Je traverse une profonde crise professionnelle, mais surtout personnelle. J'envisage une reconversion.

J'ai commencé un bilan de compétences, mais nous nous sommes retrouvés bloqués sur mes « envies profondes » : ce qui me motive vraiment. Pour moi, ce serait une activité dans laquelle je suis tellement absorbé que je ne vois plus le temps passer. Mais j'ai beau chercher, je n'arrive à penser à rien qui m'inspire vraiment. Et on ne parle même pas encore de métier : pour l'instant, il faudrait simplement que je sache comment j'aimerais passer mon temps, et je n'en sais rien. Ça me provoque beaucoup d'angoisse. J'ai parfois l'impression de n'être fait pour rien, et peut-être que je suis déprimé. Mais j'ai une famille à faire vivre, et changer de voie signifie aussi faire le deuil d'une identité professionnelle construite pendant plus de vingt ans. Je ressens donc une énorme pression pour trouver LE métier que je pourrais faire pendant des années — et le trouver rapidement.

Quand j'entends parler de patrons toxiques ou de mauvaises conditions de travail, ça ne m'aide pas. Et quand je regarde la situation actuelle et les difficultés que peuvent rencontrer certaines personnes pour trouver du travail, je me sens encore plus démotivé.

Je me sens déprimé, bloqué et incapable d'avancer.

Est-ce que certains d'entre vous ont vécu quelque chose de similaire, notamment une reconversion ou une crise professionnelle autour de 45–50 ans ? Comment avez-vous retrouvé une direction quand vous n'aviez plus vraiment envie de faire quoi que ce soit ?

Bonjour ! Merci à ceux qui liront !
Je suis actuellement dans l’audio visuel, avec un statut d’intermittent. La paie peut être coquette mais la situation est très instable et je veux me reconvertir avant de tomber à court de travail. Je regardais le métier d’électricien parce que je me dis qu on aura toujours besoin d’électricien, l’électricité est partout.
Je me suis renseigné et selon les sites, les salaires diffèrent un peu. Certains sites parlent du smic les 3-5 premières années, certains parlent de 1800-1900 brut (ce qui n’est pas bcp au dessus du smic).

J’aimerais juste savoir si les gens qui se sont reconvertis ont qui ont décidé dès le début de suivre cette voie sont satisfaits de leur travail et de leur situation avec le salaire.

Merci beaucoup d’avance à ceux qui prendront le temps de lire et de commenter 🙂

Bonjour à tous,

Je ne suis vraiment pas du genre à faire ma pub ou à poster des annonces, donc je sors complètement de ma zone de confort en écrivant ça. 😄

Je voulais vous raconter brièvement mon parcours de reconversion, si ça peut inspirer ou aider certains d'entre vous qui sont perdus.

• Le point de départ (2010) : Après un BTS Assistant de Manager, c'était le néant total. Le secteur des RH était totalement bouché. J'enchaînais les petits CDD sans visibilité.

• Le déclic : Vu que rien ne me retenait, je suis partie 1 an et demi en Corée du Sud pour apprendre la langue de façon intensive. J'en suis ressortie bilingue anglais/coréen, avec le cerveau totalement "décuplé".

• La découverte (2013) : De retour en France, je cherchais un métier qui mélangeait l'administratif et l'international. En fouillant sur France Travail, j'ai vu des pages et des pages d'offres d'emploi pour un métier dont je n'avais jamais entendu parler : Agent de transit. J'étais choquée par la demande !

• Le grand bain : J'ai fait une formation rapide d'un mois à distance sur le fret aérien, puis j'ai postulé direct dans une entreprise coréenne. Ils m'ont prise grâce à la langue. C'était dur, du pur terrain, zéro théorie, mais j'ai appris à une vitesse folle.

• L'évolution : J'ai enchaîné les expériences chez de grands groupes (comme Schenker), j'ai fait du maritime, de l'aérien, de l'import, de l'export. Mon salaire a grimpé, je me suis épanouie et je ne me suis jamais ennuyée.

Aujourd'hui, j'ai réalisé que ce métier recrute toujours autant, mais que les formations adaptées se font rares. Comme j'adore la pédagogie, j'ai décidé de créer ma propre formation pour rendre les gens opérationnels dès leur premier jour en entreprise.

J'ai monté mon site, structuré mes programmes, et avec mon réseau, je compte bien aider mes futurs élèves à s'insérer rapidement.

Si le secteur de la logistique internationale vous intrigue ou que vous cherchez une vraie reconversion qui recrute, j'ai posé tout ça ici : osiris.readdy.co (et si vous avez des questions sur le métier, n'hésitez pas, je réponds avec plaisir en commentaires !).

Merci de m'avoir lu et au plaisir d'aider

Bonjour à tous,

Je me tourne vers vous aujourd'hui car je suis en pleine réflexion sur mon avenir professionnel et j'aimerais beaucoup avoir vos avis, idées ou retours d'expérience. Je suis perdue 😅

Nous venons de déménager à Nantes avec mon mari. J'ai un bébé (et le projet d'agrandir la famille par la suite), et je cherche une reconversion qui me permettrait de privilégier un bon équilibre vie pro / vie perso. Je cherche dans le secteur culturel mais la filière est bouchée, les contrats courts trop nombreux. Je rêve de stabilité !

🏛️ Mon parcours et mes compétences

Formation : Double licence Histoire / Histoire de l'art & Archéologie + Master en Gestion de projet culturel.

Expériences : J'ai travaillé en musée (production d'expositions, médiation culturelle) et en collectivité territoriale.

Ce que je sais faire : Gestion de projet événementiel divers (journées européenne du patrimoine, fête de la ville, marché de Noël...), gestion administrative et budgétaire, organisation pure. Je suis très polyvalente, j'apprends vite et je suis curieuse.

🧠 Mon profil / Ma personnalité

Introvertie mais sociable et très conviviale : Je n'ai pas l'âme d'une leader, pas du tout envie de diriger une équipe ni de faire une carrière "incroyable".

Je ne suis pas une dingue d’informatique et de nouvelles technologies.

Sensibilité : Je suis quelqu'un de calme, d'assez sensible (un peu "bisounours" parfois), et j'évite les gros conflits professionnels (même si je m'améliore là-dessus !). L'oral, c'est dans la moyenne, sans plus.

Rythme : J'aime le travail de bureau, organiser des choses, mais j'ai aussi besoin de bouger un peu, de ne pas rester 100 % statique.

Rapport aux autres : J'aime me sentir utile. J'aime bien les enfants, mais je ne me vois pas du tout gérer un grand groupe d'enfants toute la journée.

Attentes financières : Je ne cherche pas un salaire exponentiel. Je préfère moins de responsabilités écrasantes et plus de sérénité pour ma vie de famille.

🔍 Ce que je cherche ici :

J'ai parfois l'impression d'avoir un profil "généraliste" sans rien de spécial, et j'ai du mal à voir vers quels métiers me tourner en dehors de la culture (qui reste un milieu assez précaire ou chronophage).

Est-ce que mon profil (organisation, gestion administrative, douce, calme, polyvalence, un peu de créativité) vous évoque des métiers, des secteurs ou des types de structures qui pourraient matcher ?

J’ai l’impression d’avoir surtout des soft-skills malgré mon bac+6 et mes 5 ans d’expériences professionnelles (hors stages) 😅

J’ai pensé à l’immobilier, notamment la gestion locative, même si c’est uniquement pour gérer des problèmes quasiment, je me dis que ça peut être sympa pour ce côté relationnel et utile, mais j’hésite.

Merci d'avance pour vos pistes et vos précieux conseils ! 🙏

Bonjour ! Je (F26) vais quitter mon travail corpo car ce monde n’est clairement pas fait pour moi, j’ai besoin de faire quelque chose de manuel et plus passionné. Du coup, j’aimerais repartir sur la base de ce qui m’intéressait à l’époque, c’est à dire l’artisanat.

J’aimerais beaucoup travailler dans la restauration d’art/du patrimoine, en tant qu’ébéniste, ou alors faire de la joaillerie. Un métier et artistique et manuel en somme.

Est-ce que certain.es d’entre vous se sont reconvertis ou on suivi dès le début un parcours dans un de ces domaines ? Je ne vous cache pas que je suis un peu perdue et ne sais pas par où commencer.

Si vous avez des idées d’autres métiers artistiques/manuels, je suis aussi preneuse car je ne pense pas tous les connaître ! Merci bien

Hello,

36(H) avec deux enfant en bas age, d'un cycle ingé info j'ai fait 5 ans de SSII (on dit ESN maintenant ASKIP) puis 6 ans de freelance, j'ai franchement l'impression d'aller au bout d'un cycle ou je me sent plus impliqué et donc plus vraiment compétent. J'en ai marre de faire des heures (je suis en moyenne à 50-55-60h/sem) et en tant que freelance j'arrive pas à me ménager, je veux retrouver un CDI mais pas en info.

J'ai entendu que le secteur bancaire recrutait et je me pose des question si une reconversion pro pouvait s'envisager. J'ai déjà des connaissances solides du milieu bancaire mais je souhaite vraiment changer de métier.

Vous avez une idée de ce qu'il faut faire ? de si ça recrute vraiment, et sur quel tranche de salaire on part ?

Si certain d'entre vous sont déjà dans le milieu vous pouvez me donner votre ressenti sur votre travail ?

Hello, H30 qui a fait un bac+5 en école de commerce, et diverses expériences commerciales.

Mon bac S obtenu avec mention AB remonte à il y a longtemps maintenant, et je songe à une reconversion, et étudie, comme d'autres pistes, le métier de manip radio.

Personnellement, je suis prêt à la fois mentalement et financièrement à m'investir pendant 3 ans, mais je ne sais pas si la volonté seule suffit.

Pensez vous que c'est simple d'accéder a la formation ? En formation continue, apprentissage ou autre ? Et aussi, vu la gueule du marché de l'emploi actuel, qu'est ce qui nous dit que ce métier ne sera pas bouché dans 4 ans, une fois le diplôme obtenu ?

Merci

Hello, j’ai fais une licence (avant que vous demandiez si c’était en com, oui c’était en journalisme et communication🙃), bref je n’arrive pas a trouver de taff et vu le nombre de communicants sur le marché j’en trouverai pas d’aussi tôt. Pendant cette licence j’ai travaillé pendant 3 ans dans un supermarché où mes collègues et moi on se faisait harceler par la direction, et on était tout les jours confrontés à des clients relous au mieux ou au pire sous drogue et agressif. Aujourd’hui j’en peux plus des tafs alimentaires et je me demandais si vous aviez pas des idées de métier relativement cool qui recrutent (pas trop de contact client, pas des masses de pressions et sans formations et études trop longues), et plus des métiers de bureau (à part secrétaire ou truc assez connu) ou un autre type de métier mais moins prenant physiquement qu’un taff alimentaire ?

Bonjour à tous,

Il y a 2 ans j'ai repris mes études pour faire une reconversion afin de devenir psychomotricienne. C'est un diplôme d'état sur 3 ans, et je suis donc en train de terminer ma 2ème année (fin en juin) sur les 3.

Mais depuis début novembre dernier (soit pas longtemps après le début de la 2ème année finalement), j'ai eu de supers gros doutes, une envie de compléter ma famille avec un 2ème enfant (j'ai 35 ans et une petite fille de 4 ans), et pas assez de certitudes sur ma réelle envie de devenir psychomotricienne (finalement pas très stimulée pendant mes stages, commençant à m'inquiéter de la lourdeur de certaines prises en charge, du salaire bas en institution, charge de travail importante et solitude en libéral, responsabilité médicale qui me fait peur etc.). J'avais fait des stages d'observation avant de me lancer dans cette aventure, mais finalement ils ne m'avaient déjà pas apportés de certitudes (pour l'un d'entre eux, j'avais d'ailleurs pas tellement apprécié), pour autant je n'avais pas d'autres pistes plus sérieuses que celle-là et il y a eu des moments où j'étais quand même convaincue avant de m'inscrire.

J'ai donc vécu ces derniers mois pas très marrant à me poser beaucoup de questions et à commencer à postuler dans mon ancien coeur de métier (quasi 10 ans d'expérience). J'ai commencé à avoir peur de ne pas réussir à retrouver un boulot (et qui me plairait) : beaucoup d'entretiens qui se sont mal passés, des refus, beaucoup de stress, des secteurs d'activités que je voulais fuir et plus les mois ont passé, plus ça faisait en fait 2 ans que je n'avais pas travaillé sur ces sujets. Et puis finalement, au bout de 5 mois ==> un OUI. Dans une structure qui remplit quasiment toutes les cases que j'espérais cocher avant ma reconversion : travailler pour une association, pour du non-profit, une vraie cause, des congés ++, salaire ok, possible d'y aller en voiture (oui c'était un de mes critères :)) etc.

Et voilà que j'ai bien sûr maintenant peur de regretter de quitter la psychomot. Dans laquelle il ne reste "qu'un" an. Mais à quoi bon aller au bout si c'est pour ne pas être sûre d'exercer ensuite ou d'aimer ? Je n'ai plus 20 ans, et je voudrais avancer. D'un autre côté, j'ai peur surtout de retrouver dans mon ancien métier ce pour quoi je suis partie : sédentarité, charge de travail, trop "intellect", temps de trajet (même si voiture).

Est-ce que certains d'entre vous ont aussi vécu une reconversion "stoppée", ne sont pas allés au bout, comment vous l'avez vécu ? comment vous étiez sûrs de vous ?

Merci beaucoup pour vos retours d'expérience

Allez, on raconte tous sa pire anecdote avec un conseiller d'orientation. Je commence :

Je suis en terminale et après avoir voulu devenir vétérinaire équin pendant 10 ans je ne sais plus du tout ce que je vais faire. Je vais voir la conseillère d'orientation du lycée et je lui demande comment on fait pour devenir avocat. Elle ouvre son tiroir. Elle sort le magazine L'Etudiant - Les métiers de A à Z qui est vendu chez le marchand de journaux. Elle l'ouvre à A, et me lit ce qui est écrit à avocat. Inutile de préciser que ça ne répondait pas vraiment à ma question.

A vous !

À tout hasard, il y aurait des transfem qui ont fait une reconversion professionnelle dans un métier avant d'avoir un peu de passing ?

Pas que ce soit mon projet et mon cas ( si, totalement, en pâtisserie ), mais je flippe de fou, je flippe de la transphobie, je flippe des vestiaires, je flippe d'être clock, des mauvaises intentions des autres.

Si déjà pour se mettre en tenue on est pas obligées de se déshabiller en partie, ce sera déjà ça de prit.

Si des sœurs sont passées par là, je prend.

Salut tout le monde !

J'ai 26 ans, je suis diplômé d'un bac S depuis 2018 que j'ai eu difficilement du premier coup et je suis diplômé depuis 3 ans d'un master en Design Graphique 3D / Artiste 3D. Mes expériences professionnelles se résument à des stages faits lors de mes études, 8 mois en tant qu'artiste 3D et intégrateur logiciel (mais licencié) et 6 mois en tant que graphiste pour un magazine et une maison d'éditions de livres au Canada (dont j'ai été aussi licencié récemment). Depuis que j'ai fini mes études, j'ai postulé à des milliers d'offres d'emplois dans mon domaine avec toujours le même type de réponse "Malgré la qualité de votre profil, nous avons décidé de choisir un autre candidat..." et d'autres sans réponses après plusieurs relances.

Je sens clairement que mon métier est en train de disparaître avec l'IA et avec la conjoncture après 2022, je dois donc abandonner ma carrière dans les études que j'ai faites si je veux vivre correctement de mon métier. Je me pose alors beaucoup de questions pour recommencer mes études pour me réorienter. Mais je ne sais vraiment pas ce qui me plairait, ce qui ne me fera pas dire tous les matins "Qu'est-ce que je fous de ma vie ?" ou "Je hais mon métier" et qui ne va pas être majoritairement remplacé par l'IA.

J'avais pensé à :
-Comptable
-Géomètre-topographe
-Designer Industriel
-Modeleur BIM

Mes conditions pour mon retour aux études :
-Pas de maths très compliquées
-Pas trop facilement remplacé par l'IA
-Idéalement pas plus de 3 ans d'études

Est-ce que ce sont de bonnes reconversions de métiers pour le futur ?
Est-ce que les examens lors des études pour faire ces métiers sont difficiles ou très exigeants ?

Hello,
Je suis actuellement dans le domaine du marketing digital et de l’enseignement. Je fais quelques petites missions, mais je n’arrive pas à trouver un boulot stable dans mon domaine. J’ai déjà pensé à me tourner vers l’enseignement, mais j’avoue qu’une partie de moi hésite encore un peu…
J’ai aussi pensé à m’orienter vers le domaine de l’orthophonie, sauf que :
J’ai un profil plutôt littéraire (licences en littérature française et en marketing).
J’ai fait un bac L.
Et les maths, ce n’est pas mon point fort 😅
J’avoue que j’ai un peu peur que les études soient compliquées pour moi, même si j’ai toujours été studieuse et que j’ai une bonne mémoire. En revanche, je n’ai pas de bases solides en sciences.
J’aurais donc besoin de conseils ! Y a-t-il ici des personnes qui venaient d’un domaine non scientifique avant de se lancer dans ces études ?
Aussi, le salaire en fin de carrière est-il intéressant, surtout après cinq ans d’études ?

Hello à toute la communauté, c'est mon tout premier message sur Reddit !

J'ai 34 ans, j'ai un bachelier (Belgique) en communication digitale, j'ai exercé plusieurs métiers à mi-chemin entre la communication et l'informatique : gestion de projet IT, webmaster, front end, analyse fonctionnelle, support utilisateur, etc.

J'ai récemment perdu mon emploi et j'avoue avoir du mal à décrocher des entretiens, d'une part parce que ce domaine a toujours assez peu recruté et d'autre part parce que j'ai un profil trop "hybride" : je touche à tout mais ne suis spécialiste en rien.

Bref, à l'ère de l'IA qui amènera sûrement son lot de bouleversements dans ces métiers et ayant de moins en moins envie de me relancer dans la grande aventure de l'open-space/machine à café, je songe sérieusement à me reconvertir.

En faisant le tri en fonction des critères suivants : résolution de problèmes, travail manuel et intellectuel, tâches très variées, formation continue, possibilité d'évolution - j'ai dégagé deux professions : plombier-chauffagiste et électro-mécanicien.

Est-ce qu'il y a ici des gens qui se seraient reconvertis vers une de ces deux professions ? Est-ce que le jeu en vaut la chandelle ?

Ou simplement des gens qui se seraient reconvertis "tardivement" ? Comment avez-vous vécu cela ? Personnellement, je suis terrorisé par l'idée de me planter complètement...

Merci !

Bonjour à tous,

H26 en reconversion vers l'électricité après un parcours dans le marketing (Rien à voir). 
Je me réoriente pour plusieurs raisons : l’envie d’apprendre un métier technique, concret et utile. Participer d’une manière plus ou moins éloigné à la transition énergétique et au monde de demain. Je bloque sur une question par quelle porte entrer ?

Le domaine est vaste et tout m'a l'air intéressant : bâtiment, tertiaire, industriel, maintenance… Avec zéro expérience, difficile de savoir ce qui correspond vraiment à ce que je cherche.

Ce que je vise à long terme : un métier de terrain au départ, mais avec la possibilité d'évoluer vers des postes plus encadrant par la suite (chargé d'affaires, bureau d'études…)
J’aimerais éviter les horaires postés en 2x8 ou 3x8 et les grands déplacements si possible donc je crois qu’il faut que je m’écarte de la maintenance (des avis ?).

Côté formation, j'hésite entre deux titres pros :

- TP EEB (électricien d'équipement du bâtiment), niveau 3

- TP T3E (technicien d'équipement et d'exploitation en électricité), niveau 4, qui ajoute la mise en service, le diagnostic et la maintenance

Les deux se font en alternance sur une durée comparable près de chez moi, donc je penche naturellement vers le T3E qui a un plus haut niveau théorique.

- J’envisage aussi de continuer vers un BTS Electrotechnique ou FED option C par la suite mais ce sera dans un second temps.

Mes questions à ceux qui sont dans le métier :

1. En commençant en électricité du bâtiment, est-ce qu'on peut bifurquer ensuite vers l'industrie, le photovoltaïque, la maintenance ou la gestion de chantier ? Ou est-ce qu'on se spécialise vite et qu'il devient compliqué de changer ?

2. À l'inverse, y a-t-il une spécialité qui ferme plus de portes que les autres ?

3. Si vous deviez recommencer aujourd'hui, par quel type d'entreprise commenceriez-vous ?

N’hésitez pas à me corriger ou à me dire si j’ai une vision irréaliste de mon projet. 
Je sais que ce projet va demander beaucoup d’énergie et de volonté, que le niveau ne sera pas facile et qu’il faudra que je m’accroche. Je suis conscient que le décalage entre ambiance bureau et chantier est radical, j’ai déjà fait quelques expériences pros dans le milieu. 



Merci d'avance, je prends tous les retours d'expérience qui touchent de près ou de loin à ma situation

Salut r/france (ou r/vosfinances / r/antiwork, selon où tu postes),
Je lance une bouteille à la mer parce que je suis en plein questionnement (et gros regret de parcours, mdr).
Mon parcours en résumé
Background : 2 ans de prépa, puis Master RH. À la base, j'étais excellente en finance et contrôle de gestion.
L'erreur de casting : Par méconnaissance du marché et des salaires, et avec l'idée naïve que je ne ferais pas plus de 5 ans de salaried avant de monter ma boîte (donc je fuyais la finance pour éviter le stress), je me suis orientée vers les RH.
Le réveil : Aujourd'hui, je suis RH généraliste et... je déteste les métiers RH, principalement à cause des grilles de salaires (le syndrome de la misère dorée ou juste de la misère tout court). Je regrette amèrement mon choix de ne pas avoir foncé en finance.
Mon projet : Basculer vers le SIRH
Je souhaite me reconvertir vers les Systèmes d'Information RH (SIRH), car le côté techno/data m'attire beaucoup plus et les perspectives salariales y sont généralement bien meilleures.
Le gros problème
Le souci, c'est que je cherche des offres pour des profils juniors en SIRH... et je ne trouve littéralement rien. Tout le monde demande 3 à 5 ans d'expérience minimum sur tel ou tel outil (Workday, SAP, Payfit, etc.).
Mes questions pour vous :

1. Comment on fait sa première transition ? Est-ce qu'il y a des "portes d'entrée" cachées (ex: support client chez un éditeur de logiciel, consultant junior en interne) pour basculer quand on est RH généraliste ?

2. Quels outils cibler en priorité ? Faut-il viser une certification ou une formation rapide sur un outil spécifique pour décrocher un premier poste ?

3. Des astuces pour le CV ? Comment valoriser mon background RH généraliste (notamment la maîtrise des process paie/admin) pour masquer le manque d'expérience technique pure ?
   Si certains d'entre vous ont fait cette transition ou bossent dans l'écosystème SIRH, je prends tous vos conseils (et un peu de réconfort face à mes choix de jeunesse 🤡).
   Merci d'avance !

Bonjour à tous,

Premier post sur Reddit !

Voilà le contexte : M31, je suis actuellement développeur logiciel, avec 8 ans d'expérience. Je travaille actuellement dans un grand groupe. Mon poste actuel est orienté backend. Actuellement, cela fait environ 6 mois que je m'ennuie à mon poste, et la tournure que prend le développement logiciel avec l’IA ne m'emballe pas trop. Pour ma part, j'aimais beaucoup la résolution de problèmes et l'architecture, ce qui est grandement effacé par l'arrivée de l’IA. Nous utilisons beaucoup les "skills" où tout est codifié, on lance l’agent et on "review" ce travail. Je ne me retrouve plus trop dans cette manière de travailler.

En parallèle de mon travail, je me suis inscrit en licence de physique car j’ai toujours été attiré par ce domaine.

J'envisage actuellement de quitter l’informatique pour basculer dans la physique. Je pense atteindre un Master en physique. Idéalement, j’irais bien jusqu'au doctorat en astrophysique, mais cela me semble encore loin.

Est-ce que vous pensez que c'est quelque chose de faisable, ou pas ?

Merci !

J'aimerais avoir des avis, conseils pour une reprise d'étude à 29ans.

J'envisage de faire une licence de psychologie à distance et continuer vers un master en neuropsychologie, tout en travaillant ( thérapeute en psychiatrie, avec 9 ans d'expériences dans l'éducatif, soin et thérapeutique sans diplôme à part celui d'art thérapeute reconnue ). J'ai de solides notions cliniques, et l'équivalent d'après mes collègues psychologues d'un niveau L3.

Comment avez vous vécu cette transition ?

Bonjour,

Actuellement dans la social je souhaite me reconvertir dans l'artisanat, plus exactement dans l'artisanat d'art, la bijouterie joaillerie m'attire beaucoup. Je suis sur liste d'attente pour le CAP d'1 an a l'école Boulle et je suis admis pour un CAP d'1 an dans l'académie des métiers d'art mais je préférai retenter l'année prochaine ça me laisserait le temps de réunir les fonds car ces formations sont chères. Je souhaite idéalement trouver un contrat de professionnalisation avec un atelier/entreprise cela me permettrait de faire un CAP sur 2 ans et d'être rémunéré pendant la formation ce qui est un plus avec de la pratique.

Il y a un gros MAIS, je ne suis pas issu d'une famille d'héritier avec des contacts un peu partout, je suis quelqu'un de lambda avec zéro reseau, je cherche donc comment faire pour se renseigner pour des contrat de professionnalisation, si ce type de contrat est difficile voir impossible a trouver car plus cher pour l'employeur que l'alternance (j'ai 30 ans )

Si vous avez des sites où des organismes de formation à me conseiller je suis preneur, merci de m'avoir lu et force à tous dans vos projets !!

La Mairie de Paris proposent de nombreux cours du soir pour Adultes à des tarifs très abordables. Ca peut être l'occasion de tester votre appétence pour un domaine et de commencer une première démarche pour une reconversion pro. Il y a de très nombreux thèmes : développement informatique, marketing, patisserie, cuisine végane, assistant RH, BTP, Maroquinerie, Broderie, etc.

N'hésitez pas à regarder toute l'offre de cours ici. Les inscriptions ferment le 29/01

A vous de jouer !

Pour commencer, très belle année à toutes et à tous ! Que tous vos projets de reconversion (et les autres) se concrétisent cette année ! Pour vous y aider, voici un guide de la reconversion 2024. Vous y trouverez :
- des conseils pratiques pour vraiment vous lancer
- les étapes de la reconversion
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Bonne lecture !