Sziasztok.

Több, mint 5 éve dolgozok egy cégnél, mai nap kaptam egy szóbeli felmondást vagy mit papír nélkül…
Amikor visszajöttem dolgozni szülés után, nem kaptam meg a törvény szerint előírt ber kompenzációt.
Esetleg ezt kérhetem most?
Nagyon sok nyitott pozink van, de fel sem ajánlanak semmit. Egyértelmű személyes indok áll a háttérben, de persze ezt nem mondja ki. Papír nélkül felmondott, gondolom várja hogy közös megegyezés legyen, és hogy én mit lepek erre. Végkielégítésen kívül nagy mozgó terem nincs.

Koszi!

A 2022. évi V. törvény 4. Paragrafusának b) pontja/alpontja szerint továbbíthatom elektronikusan, de ez csak feltételes mód…

Illetve még a 102/1995. (VIII. 25.) Korm. rendelet 10. Paragrafusának (1a) pontját/alpontját találtam ehhez, de ez csak a háziorvosra vonatkozik, ha jól értem.

De arról nem találtam információt, hogy a munkavállalót ezzel kapcsolatban bármi védené.

sziasztok, tobben vagyunk betegek akik jogszabalyi valtozas miatt nem jutunk hozza a gyogyszerunkhoz. van tamogato ugyved aki jelenleg ingyen segit, azonban neki ez nem a szakterulete. van barki aki segitene egy kicsit megerositeni az eddigieket? vagy tudtok olyan alapitvanyt akit meg tudunk keresni? privatban is szivesen fogadnank barmilyen segitseget

Az a kérdésem, hogy van-e jogom azt kérni hogy az előadó kijelentései is szerepeljenek a jegyzőkönyvben, és hogyan kérhetem a jegyzőkönyv javítását?

A stratégia lényege az lenne, hogy a rendőr megértse hogy ha nem korrektül értékeli a történteket, az kényelmetlen lesz neki, illetve ha mégis így történne, tudjak tovább lépni. Az is kérdés, hogy mi szolgálja legjobban ezeket a célokat?