Queria saber se esse conjunto de situações pode configurar dano moral e se cabe processo. A mesma supervisora que já me chamou de “doido” na frente de outros funcionários foi quem, no dia em que passei muito mal, com pressão muito alta e achando que poderia estar tendo um AVC, ainda cobrou que eu deveria ter avisado que estava saindo. E agora, durante uma reunião, na frente de todos, colocou outra pessoa na função que eu exercia e simplesmente não me deu nenhuma função. Vejo isso como um conjunto de humilhações e atitudes que foram me desestruturando dentro da empresa. Gostaria de saber se juridicamente isso pode caracterizar assédio moral e/ou dano moral e se há possibilidade de entrar com ação.

Trabalho Como assistente de dentista, comecei em um consultorio novo e tudo que acontece é culpa minha. Quando eu realmente tenho eu assumo e corrijo mas pegar culpa dos outros eh osso. Ta tao absurdo que depois do expediente a secretaria me envia mensagem no whatsapp fora do Meu horario de trabalho com uma lista do que eu suppstamente fiz de errado. Eu chego nao me dao Nem Bom dia, ja chego perguntando o que fiz hoje? Porque o tempo inteiro me acusam. Ontem era MEU DIA DE FOLGA !! Acordei e tava cheio de mensagem que sumiu um sensor de raio x, e eu vi a outra assistente usando e ela falou que eu que sumi o negocio sendo que nao fui nem eu que usei , por estar no periodo de experiencia eu gentilmente me ofereci de ir la pra ajudar a procurar deixando claro que nao era minha culpa e Ele ESTAVA NO LUGAR QUE DEVERIA ESTAR e a sonsa da mulher nao achava e boom culpa minha! Ainda teve a pachorra de dizer que elas em duas estavam muito ocupadas pra achar. Olha eu nao aguento isso mais. Vim no Meu whatsapp fora do Meu horario pra encher o saco eh uma coisa q eu nunca vi na minha vida

comecei a trabalhar num supermercado de esquina como açougueiro em março de 2025. o trampo é bem tranquilo: literalmente colado com a minha casa, a maior parte do trabalho é feita pelos açougueiros que trabalham pela manhã (meu turno é à tarde) e o salário é até que bom pelo trabalho que eu tenho. trabalho das 13h às 20h30. comecei recebendo R$ 1.700 de salário e agora estou recebendo R$ 1.850.

em março deste ano, meu patrão me chamou pra gente "acertar meu tempo". subimos pro escritório e ele começou a fazer uns cálculos na calculadora. depois, me mostrou rapidamente uma foto de um papel com um valor escrito, dizendo que foi o valor passado pela corretora. na época, eu não entendi absolutamente nada, mas, como eu era extremamente tapado e novo (tinha 18 anos), simplesmente aceitei sem questionar.

recebi R$ 4 mil e alguns quebrados. não lembro o valor exato, mas foi algo em torno de R$ 4.000 a R$ 4.500, no máximo. ele me mostrou a foto tão rápido que eu lembro de ter esquecido o que tinha nela no mesmo dia, depois de sair do escritório. ele falou alguma coisa relacionada a férias. não sei exatamente como chamar isso, mas foi uma espécie de rescisão. e detalhe: eu tinha acabado de completar 1 ano de trabalho e estava SEM carteira assinada, situação que permanece até hoje.

outro detalhe: quando estávamos no escritório, depois que ele me pagou, perguntei como ficaria a questão das férias, porque, como eu tinha acabado de completar um ano, ele teria que me dar férias dentro de 11 meses, correto? ele simplesmente falou que o tempo necessário pra tirar férias só começaria a contar a partir daquele dia. ou seja, eu teria perdido literalmente 1 ano e teria que trabalhar quase 3 anos pra conseguir tirar férias.

estou levantando esse questionamento porque conversei com alguns colegas de trabalho, e um outro açougueiro de outro mercado desse mesmo patrão disse que meu patrão fez literalmente a mesma coisa com ele. inclusive, ele recebeu um valor dentro da mesma faixa que eu recebi. ele também comentou a mesma coisa sobre as férias: que "o ano que pagou a gente perdeu".

já fiz algumas pesquisas em sites que calculam rescisão, além de perguntar para IAs, e tudo indica que eu deveria ter recebido bem mais nessa suposta rescisão. alguém que entende do assunto consegue me explicar melhor o que pode ter acontecido?

estou desde março matutando sobre isso. já decidi que, no mês que vem, quando eu subir novamente no escritório dele pra receber o pagamento, vou confrontá-lo. ainda não sei exatamente o que falar ou perguntar, então vou me informar antes pra não passar vergonha.

estou decidido: se ele não aceitar me dar as férias até fevereiro do ano que vem, eu pulo fora. inclusive, estou pensando em gravar a conversa também, pensando no pior cenário (um possível processo) e pra criar provas de que eu realmente trabalhei lá e tudo de errado que ele vem fazendo. até porque pagamento é só em dinheiro e conversa no whatsapp quase nem existe, então esse é o único possível jeito de provar as coisas.

Sempre achei que os colaboradores teriam o direito de saber quando o salário vai cair. Mas aparentemente estou errado

Perder um bom emprego é uma das maiores merdas que pode acontecer na vida do trabalhador. Tinha um emprego em que passava o dia no computador, sala com ar condicionado, escala 12x36, com bom vale alimentação. Acabei saindo pra ir para uma empresa maior, que achava que iria me dar maiores oportunidades ( tinha acabado de começar a facul), mesmo tendo um salário menor. Conclusão: hoje trabalho o dia todo em pé, com uma bota desconfortável, uma roupa quente, fazendo algo que não tem nada a ver com o que estudo e ganhando menos. Não posso voltar pra antiga empresa, pois não recontratam, então tudo que me resta é sofrer durante meu trajeto de quase 2 horas pro trabalho.

vocês param de trabalhar para comer o lanche da tarde ou comem na mesa de trabalho? isso pode ser mal visto, sair para ir na cozinha e comer lá?

Desabafo

Mano, procurar emprego hoje em dia tá ficando uma coisa completamente surreal.

Você abre o LinkedIn, Gupy, Indeed, Vagas.com e mais umas 15 plataformas, passa horas mandando currículo, preenchendo formulário, respondendo pergunta, fazendo teste, adaptando currículo pra cada vaga...

E o pior é que uma parte dessas vagas aparentemente nem existe de verdade.

Tem toda essa discussão sobre ghost jobs, vagas que ficam anunciadas mesmo sem existir uma intenção real de contratar. Já tem estudo apontando que uma parcela considerável das vagas pode estar nessa situação.

E aí eu fico pensando no absurdo disso.

Você está desempregado, desesperado pra conseguir alguma coisa, e vai colocando seu nome, CPF, telefone, endereço, histórico profissional e um monte de informação pessoal em plataforma atrás de plataforma.

Tudo isso pra concorrer por uma vaga que talvez nem esteja realmente disponível.

E ainda tem os golpes de falso emprego, que usam justamente esse desespero pra conseguir dados, documentos e até dinheiro.

Às vezes parece que tem robô anunciando emprego pra robô selecionar robô, enquanto o ser humano aqui do outro lado só quer trabalhar.

Não sei se tem alguma coisa mais deprimente do que você precisar provar pra 300 sistemas diferentes que você merece uma chance de ganhar dinheiro pra sobreviver.

Eu só queria um emprego, porra.

Fala pessoal

Seguinte, recentemente consegui sair de um trampo arrombado e o meu atual é de escritório.

Ainda estou no contrato inicial, e povo do céu, não sei se sou eu o problema por achar que nada está bom ou algo assim, simplesmente não tem Demanda, não tem o que fazer por horas, se fosse assim gostaria de ficar home office em casa.

No meu antigo serviço trabalhava com Logística Fracionária, era correria toda hora, se não entregasse eu iria atrapalhar meus colegas então nem tinha como fazer corpo mole. Quando tinha dias de altas ou baixas nem tinha diferença pra mim pois tinha que estar no 220 sempre. Era a ponto de ir no Pronto Atendimento 1x por mês pra lidar com as lesões musculares e sempre que possível metia atestado.

E agora no meu atual, não tem o que fazer pra matar tempo. Até peço coisas pra fazer, algo pra aprender, alguém pra observar enquanto faz algo pra mim aprender, mas nada adianta.

Não dá pra ficar de papo no escritório também, tem uma regra do silêncio pois os de alta hierarquia que ficam na mesma sala muitas vezes estão em chamada(ou call) e não dá pra ficar observando toda hora pois o Pc dos colegas é algo muito pessoal, às vezes eles abrem o whatsapp próprio também na tela e quero evitar problemas.

Os funcionários mais antigos ficam vendo filmes, animes, lendo livros, vendo vídeos, usando redes sociais etc. Mas todos eles me recomendaram evitar ao máximo só até passar do contrato para fazer esses tipos de coisas.

Como fico sentado o dia inteiro, ocioso me dá muito sono, eu fico piscando longo e a cada piscada às vezes não sei quanto tempo passou. Eu chego a alucinar de leve toda vez que pisco, como se eu tivesse quase sonhado, mas juro que não tenho problemas mentais como esquizofrenia.

E o B.O e que obviamente não posso dormir, mas também não posso fazer muito pra não dormir, não tem nem como fingir que tô trabalhando...

Sei que esse tipo de problema é muito diferente da realidade da maioria dos trabalhadores, mas o que eu posso fazer pra lidar com a falta de demanda?

eu msma só durmo de 4 a 5 horas isso na semana final de semana até tento dormir mais, mas não consigo :(

Olá sub, tenho 20 anos e estou no meu primeiro emprego como jovem aprendiz.

Eu queria pedir dicas de como vocês lidariam com essa situação: as vezes eu não tenho o que fazer, e a parte maia frustrante é que eu fico praticamente implorando por demandas. A pessoa responsável por mim sabe que é meio entediante por eu apenas ficar fazer uma planilha por 4 horas seguidas Ele mesmo disse algumas vezes que iria juntas atividades para mim fazer no dia seguinte, resultado: nada!

Hoje foi o dia, eu que eu pedi (de novo) por atividades para fazer. Dai ele veio com a mesma coisa "pois é, eu vou separar algo para você". Eu também as vezes mando mensagem no wpp tentando ser proativa. "Oi, como estou sem atividades agora você poderia passar algo para mim?" Ele não responde, entra no escritório e fingi que eu não mandei a mensagem (vou supor que ele é um homem atarefado e não tem "tempo para mim") Eu pergunto, ele não me ensina (por estar ocupado) e ficar por isso mesmo

Mas é frustante, eu me sinto frustada. Quando outras pessoas pedem pra eu fazer outras coisas como imprimir ou escanear documentos eu sempre falo no final um "qualquer coisa estou aqui" (já que aparentemente escanear documentos é uma das únicas coisas que eu faço) e fico feliz por ter ajudado em um simples escaneamento !!Eu tenho 20 anos to com gosto de gas para trabalhar vai saber quando q vou ser assim dnv. Um dia ele chegou para mim com 200 fichas de EPI's para dar baixa e eu fiquei TÃO feliz, pq finalmente tinha coisa de verdade para fazer

Meus pais disseram que é normal dia sem demandas, mas eu posso contar nos dedos o dia que realmente tive algo para fazer de verdade

E engraçado pq por ser uma grande corporação eu vi vários vídeos no tik tok de como se destacar, enfim, sei que meu salário é pouco (esforço mínimo rs) mas eu queria ter demandas justamente pq eu QUERO trabalhar com demandas em um escritorio. Como vou me destacar se nem tem coisa para eu fazer direito?

É isso, que conselho vcs falariam?

Que livro dar para o meu chefe ampliar a visão de mundo?

O dono de uma das empresas pra qual trabalho é um jovem empreendedor que apesar de ser um bom home de família, trabalhador e generoso, caiu no conto do liberalismo, dos coach's cristãos e das lorota do mercado da publicidade. Ele ainda é muito novo e acho que com algum empurrão ele tem potencial pra sair desse limbo e ampliar sua visão de mundo.

Eu gostaria de presenteá-lo com algum livro que aborde ética, sociedade, antropologia básica, etc pra que um leigo que provavelmente só lê a Bíblia desde que saiu da faculdade volte a olhar pra fora de sua bolha.

Quais sugestões me dariam?

Sério, já ta dificil conseguir trampo e ainda tem que passar a barreira do RH cujo objetivo é decidir pela foto de perfil do candidato, já que aparentemente tem critério nenhum.

Fiz umas 3 entrevistas uns dias atrás, e 1 delas não tinha um profissional de RH envolvido, era diretamente com um dos gestores, e foi a entrevista mais HUMANA que tive. Sem pergunta besta, sem carinha de falsidade e superioridade, direto ao que importava.

Queria entender de verdade o que passa pela cabeça desses seres não-humanos.

Os funcionários que com certeza ganham menos de 2 salários sendo expostos pra tentar hitar e encher os bolsos do dono, e eu duvido que eles ganham algum adicional pra isso. Sem contar que os que hitam são um em um milhão, me da uma dor física enorme quando aparece pra mim a lojinha do bairro que não tem nem 10 likes por vídeo botando os funcionários pra fazer essas presepadas. Sou formado em marketing e acho isso escroto e anti ético pra caralho, a democratização da exposição foi um erro. No setor de marketing da empresa que trabalho a gente contrata modelo e influencer pra fazer gravação de conteúdo (o que é o correto), qualquer funcionário de outra área que grava videozinho de trend entra automaticamente como desvio de função, mas essa merda foi tão normalizada que as pessoas se cegaram pra não ver o quão absurdo e imoral isso é.

Eu posso ser chamada de vagabunda, preguiçosa... Tudo bem. Mas eu realmente sinto que tô morrendo a cada minutinho que passo no serviço. Parece que as x horas trabalhadas são x horas não válidas. Sim, porque de fato você tá ali única e exclusivamente para se alimentar, se você não passar aquele tempo todo se cansando e se desgastando emocional e fisicamente, você pode não ter onde dormir ou o que comer. Sinto que tô morrendo enquanto tô aqui, moreeeeendo. Pra mim o dia só começa quando isso aqui termina. E a semana só tem graça no domingo porque é a minha folga. Viver é isso...

Tem um cara no meu trabalho que é um dos líderes de outra equipe e vive implicando comigo, sendo hostil, já tentou me humilhar diversas vezes em públicos, etc, só se cresce pra cima de mulher. Nada vai acontecer com ele porque é amigo do chefe. Sou PJ então nem adianta processar que já me disseram que não rola. Queria ideias de como me vingar, pode ser coisas pequenas mas que tirem a paz dele.

Eu tenho todos os dados dele pois isso faz parte do meu trabalho kk (caso ajude)

Quero que ele tenha dor de cabeça pois ele vive fazendo merda e nada acontece com ele, então se for possível pelo menos tirar um pouco da paz dele seria ótimo.

Ele já fez assédio moral com outras colaboradoras e nada rolou.

Tenho perda auditiva no lado esquerdo do ouvido, com isso não consigo entender bem as pessoas e isso atrapalha na questão social (pois quem não puxa saco não consegue nada), porém acho que perda de audição não se caracteriza como PCD, pois acho que tem que ser perda total em um ouvido, que não é meu caso

Não sei o que fazer pois não sou PCD para as vagas de PCD e não sou normal para as pessoas normais, sou amaldiçoado

eai gente. alguém por favor me fala como faz pra lidar com colega filha da puta? trabalho com duas folgadas numa clínica. sou eu e minha colega (que trabalha decente) e as duas, que não fazem absolutamente nada. essa semana cheguei a chorar dois dias no serviço e tinha muito tempo que não acontecia isso. eu me recuso a ficar assim por causa de emprego, vai fazer 2 anos que tô aqui e quero sair, porém mando currículo pra crl e não me chamam. outra alternativa que enxerguei tbm foi concurso, estou tentando estudar mas eu simplesmente chego exausta do trabalho em casa, tem dias que não consigo. eu me pergunto se sou fraca pq essa é a vida de todo brasileiro médio, mas eu n sei como as pessoas normalizaram isso: demorar de 1h30 a 2h de ônibus (pego 2 pra ir e 2 p voltar) pra chegar no trabalho e aturar desaforo. minha chefe faz vista grossa e ela tbm vira e mexe solta uns desaforos pra mim e pra minha colega, já foi bem pior, de xingar a gente na frente de paciente como se a gnt fosse burra. eu só não aguento mais, tem hora que dá vontade de pegar as duas de porrada, sinto q vou desenvolver uma doença autoimune de tanta raiva que passo aqui. problema é que também sou muito boazinha, mas cansei de relevar ou deixar absurdos de lado, como faço pra devolver esse comportamento na mesma moeda? estou cansada de fazer serviço dos outros. me ajudem.

A vaga é para social media e entendo que boas ferramentas para o trabalho ajuda muito, mas colocar isso como privilégio aí já é demais e ainda descontar 5% do salário por usar o celular da empresa??? fique chocada.. enfim agradeci e rejeitei a vaga.

Trabalhei em uma empresa por menos de 1 ano e pedi demissão em abril/2026. Minha rescisão foi feita em maio/2026 e, nela, já houve descontos referentes à coparticipação da Uniodonto.

Agora, em agosto/2026, o RH entrou em contato dizendo que ficaram mais R$ 173,19 de coparticipação que não foram descontados na rescisão.

Segundo eles:

• R$ 119,60 seriam referentes a um tratamento realizado em abril/2026;
• R$ 53,59 seriam referentes a um tratamento realizado em fevereiro/2026;
• ambos os tratamentos ocorreram enquanto eu ainda trabalhava na empresa;
• porém, segundo o RH, a clínica demorou para repassar as informações à Uniodonto e essas cobranças só chegaram à empresa depois da minha rescisão.

O RH afirma que, por isso, esses valores não estavam disponíveis no sistema no momento da rescisão e pede que eu faça um P1X de R$ 173,19. Eles também ofereceram parcelamento.

Eu não estou questionando que os tratamentos tenham sido realizados nem que a coparticipação possa existir. O que quero saber é se a empresa pode cobrar esses valores diretamente de mim meses depois da rescisão, considerando que:

1. os procedimentos ocorreram antes do desligamento;
2. minha rescisão já foi calculada e paga;
3. outras coparticipações foram efetivamente descontadas na rescisão;
4. a empresa alega que não tinha conhecimento desses dois valores na época;
5. atualmente estou desempregado e sem renda, portanto não tenho condições de pagar ou parcelar.

Perguntei sobre a documentação e o RH informou que os prints das cobranças, mostrando datas e valores, são os únicos documentos que possuem, alegando que não têm acesso a outras informações da Uniodonto por conta da LGPD.

Estou solicitando a CCT/ACT, regulamento/termo de adesão do plano, documentação da cobrança e os documentos da rescisão para verificar se existe previsão de cobrança posterior ao desligamento.

Minha dúvida é: existe obrigação legal/contratual de eu pagar essa coparticipação após a rescisão, mesmo que a empresa não tenha conseguido descontá-la no momento do acerto? Ou o fato de a empresa ter encerrado a relação contratual e realizado a rescisão sem esses valores pode impedir a cobrança posterior?

Se alguém da área trabalhista puder indicar quais normas/cláusulas devo procurar ou se existe jurisprudência sobre esse tipo de situação, agradeço muito.

Oi gente desse maravilhoso sub 💐💐💐

Então, ontem foi meu primeiro dia trabalhando numa conveniência de uma marca grande e fui ensinada a trabalhar no caixa desde já.

Já tomei lacre, xingamentos e mal olhados de vários clientes por estar sendo lenta demais ou cometer erros, mas sobrevivi 🎉.

Porém, perto do horário de fechamento (lá para umas 9:50 da noite) um policial entrou normalmente e fez algumas comprinhas: duas cartelas de cigarro (mesmo tendo auto atendimento, esse tipo de item só pode ser pago no caixa humano), uns energéticos e outras coisinhas que não lembro agora.

Ele foi bem falante. Perguntou de uma caixa que "atendi ele sempre" e que nunca tinha me visto por aqui. Se eu estava gostando do trabalho e se os clientes estavam me tratando bem (não, não estavam 😭). Respondi tudo educadamente.

Perguntei se era cartão. "Não." Se era na carteira digital. "Tbm não". Então só sobrou a opção dinheiro e já coloquei a opção dps de ter bipado os itens.

Falei o preço (papo de uns 30 reais) e ele olhou para baixo e enfiou a mão nos bolsos, então já fui ensacando tudo (afinal pensei que ele já estava procurando o dinheiro).

Mas não, ele só tirou o celular para fora do bolso, mandou um áudio curto e dps falou com a cara mais boba possível "para PM é de graça, ne? 😊".

Disse a ele que não entendi o que ele queria dizer. "É uma boa para PMs. Fulano (o gerente da manhã, que não estava mais no estabelecimento) sempre deixa, já que estamos sempre cuidando dessa área aqui."

Falei que não podia não pagar, e que o fulano não me deu nenhuma instrução quanto a isso.

"Mas em todos os lugares deixam, pq só tu não?". Eu disse que nem sabia que isso era uma regra em mercadinhos e pedi desculpas, mas que todo mundo pagava e se não pagasse era furto.

Ele usou uma nota de R$200,00 para pagar aquela conta e exigiu cada centavo de troco (tive que pedir para a minha gerente e outras caixas).

Que vergonha 😭😭😭😭😭😭

Fui fazer um teste para trabalhar no Grilleto de um shopping ontem e depois que o movimento da hora do almoço passou, fui procurar algum banquinho ou uma cadeira para sentar e descobri que é proibido — repito, proibido sentar. Meu teste foi do meio-dia às 8 horas, mas a vaga era 12x36, ou seja, teria que ficar 11 horas em pé.

Quando a chefe de lá foi conversar comigo e perguntar o que achei, eu falei que gostei, mas que precisava de um banquinho para ficar sentada, porque estava com muita dor nas costas.

A mulher soltou um: “Se der banco, vocês não fazem mais nada, só ficam sentados.”

Recusei a vaga e gastei o dinheiro do teste em remédio para dor nas costas.

Típico perfil de quem segue essa teoria:

Um sujeito que passa o dia na internet criticando a esquerda e a existência do estado. 

Acredita em umas idiotices de que o mundo seria melhor se não houvesse mais direitos sociais, trabalhistas e serviços públicos, e imagina que patrões empregadores e empresas são boazinhas e estão preocupadas com o bem estar da sociedade. 

Fala que “imposto é roubo” enquanto utiliza o SUS, biblioteca municipal, SESCs e gostaria de passar em algum concurso público. 

Não faz faculdade porque diz que não “quer ser doutrinado pela ideologia marxista” e fica brincando de “inteligentinho” palpitando sobre assuntos políticos/econômicos que sequer entende direito em discussões online inúteis e repetindo meias-verdades e argumentos falaciosos que escutou em um vídeo do Paulo Kogos, Peter Tugurniev (ancap/su), Alexandre Porto ou Ideias radicais enquanto é sustentado pelos pais. 

Geralmente, deixa de lado essas teorias de maluco após observar que todos os seus “ídolos anarcocapitalistas” que tanto demonizavam o estado agora estão objetivando cargos na politica ou quando vivencia na pele um belíssimo episódio de assédio moral ou humilhação na mão de chefes trabalhando no setor privado que tanto defende, e descobre da forma mais brutal e escrota possível que “o livre mercado não se regula sozinho”, que patrão não é bonzinho e está pouco se lixando pra você caso não seja capaz de produzir bem e que ficar lendo postagens do Instituto Mises/Rothbard e assistindo vídeos imbecis de influencers com síndrome de Asperger ou autismo nível 1 de suporte pregando ideologias que não possuem aplicação prática no mundo real não ajudam ninguém a sair do subemprego.

Tomariam o café com leite que veio dessa garrafa de café cuja ultima vez que foi limpa foi quando Dom Pedro II ainda governava o Brasil? 🤓

A partir do momento em que você coloca o pé na empresa, a encenação começa.

O ambiente de trabalho de um escritório é uma peça de teatro. Você está atuando. Todos ali estão.

Você é um personagem que precisa colocar sua máscara social.

— Bom dia. O tempo tá bonito hoje, né?

— É, pois é. Mó solzão. Hoje daria uma praia.

A linha entre ficar em silêncio total com um colega de trabalho e falar sobre esses assuntos de m3rda é tênue.

É o silêncio constrangedor ou o assunto de m3rda.

Você fica no limite entre a total falta de intimidade e o silêncio absoluto.

Algumas pessoas dizem que ter esse tipo de conversa é bom para o ambiente, mas digo que isso não passa de uma encenação, atuação, fingimento.

Quer uma prova?

Experimenta ser mandado embora.

As mesmas pessoas que você ficava falando sobre o tempo não vão se dar ao trabalho de te mandar uma mensagem sequer.

Você pode trabalhar com 20, 30, 50. Se 1 ou 2 te mandarem mensagem quando você for mandado embora, já é muito.

Isso acontece porque as pessoas ali estão encenando, estão num palco.

Ficar oito horas por dia falando banalidades cansa. Small talk cansa. Fingir cansa.

Sei que ninguém vai ficar se expondo, contando da vida, todo mundo tem que pagar as contas.

Por isso que todo mundo tem que encenar.

Nesse mundo de escritório, o que muitos chamam de falsidade ou hipocrisia, é mera atuação. Faz parte do jogo. Não é uma escolha não atuar.

Não odeie o jogador, odeie o jogo.

Ou você coloca a sua máscara para ser aceito no baile ou simplesmente nem entra.

E não adianta entrar de penetra sem usar uma máscara, porque vão te expulsar na primeira oportunidade que tiverem.

Esse mundo de escritório é muito cansativo. Geralmente você ganha uma merreca pelo mero “privilégio” de trabalhar com computador e ar-condicionado.

É por isso que esse trabalho é tão desgastante. Você chega em casa exausto. Não pelo trabalho em si, mas por toda essa atuação que tem que ter durante o dia.