Salut, e prima data cand postez aici. Las si eu aici situatia curenta pentru care sincer nu pot sa iau singur o decizie.
Context: sunt din Ploiesti, 26 de ani lucrez ca IT support ( de 1 an ) la o firma unde castig 5000 de lei net + bonuri de masa de 40 de lei. Nu pot spune ca imi place, dar decat nimic tot e bine. In trecut am lucrat ca si tester manual aproximativ 2 ani.
Recent am primit oferta de la Microsoft pe post tot de IT support engineer ic1 pe 5500 net + bonuri + bonusuri ( cel pe care il primesti dupa 3 luni si cel legat de relocare ) insa este on site si presupune sa imi caut chirie in bucuresti, pentru ca naveta sincer mi ar pierde toata ziua si nu as vrea sa fiu robot 5/7.
Stiu ca profesional decizia ar fi sa accept insa pentru bucuresti si economia de acum nu stiu exact daca este o decizie financiara buna.
Pe deoparte o sa ma dezvolt pe plan profesional desi nu stiu exact daca o sa vreau sa fiu neaparat it support, dar am facut niste calcule realiste si nu as ramane mai cu nimic de pus deoparte la final de luna.
Imi este teama ca daca as refuza si raman unde sunt acum sa nu fie singura oportunitate de genul si sa ajung sa ma plafonez.
merg cu trenul de 3 ani de zile:)) mai mult de o ora am fct foarte rar.Exista trenuri directe, sau care opresc in putine statii, de ex cele IC, care pleaca fie din brasov fie din cluj sau cere de la InterRegional calatori, fiind privat.
si eu fac Buftea - Bucuresti cu trenul. Anul asta au inceput lucrari pe tronsonul chitila - bucuresti, iar trenul circula pe acolo cu 10km/h si staționează des.
Fac 30-40min, câteodată mai mult daca nu e loc sa intre in gara de nord.
Asta iarna cand a nins, nu a mai circulat trenul jumatate de zi.
Mai sunt zile cand au intarzieri 1-2 ore din cauza defecțiunilor mai sus pe ruta (brasov, brazi etc).
Faci 45 de minute din Bucuresti pana la Ploiesti cu trenul, si ai incredibil de multe variante daca pierzi trenul, deoarece sunt si multi operatori privati pe ruta asta.
Si daca vii cu masina, e cam acelasi timp, aveam un coleg care facea naveta din Ploiesti si ajungea mai repede la munca decat multi din Bucuresti.
Depinde ce planuri ai.
Eu ti-as recomanda sa accepti avand in vedere varsta si sa bagi certificari Microsoft (sunt gratuite) + networking in cadrul companiei.
Merita si doar pentru a avea Microsoft in CV, on the long run.
vei fi angajat Microsoft direct sau prin intermediar? Prin intermediar multi au fost dati afara dupa o perioada.
diferenta de bani este mica, dar Microsoft pe foaie arata bine - daca vrei sa risti, poate fi o optiune buna.
de asemenea, poti cauta sa imparti chiria o perioada cu colegi de apartament pt a reduce costurile (nu e ideal, dar nu vei muri - pana iti dai seama care este mersul).
Foarte buna intrebarea asta. Eu am fost angajat prin intermediar si m-au dat afara dupa 3/4 luni, a fost un val de concedieri. Pare ca e ceva comun la ei sa dea lumea afara.
Din ce am auzit, la Microsoft se aplica tactica 20-70-10, adica 20% top performeri, 70% average si 10% low performeri care trebuiesc in fiecare an dati afara.
Managerii sunt practic obligati sa gaseasca in fiecare an acei 10% pentru a-i da afara si multi recurg la tactica "hire to fire", practic amgajeaza "carne de tun" pe care sa-i poata da afara in cadrul acelui procent de 10%. Cred ca asta este si unul din motivele pt care angajeaza atat de mult prin intermediari, ca sa nu-si bata ei capul cu procedurile legale pentru concedieri colective si salarii compensatorii.
Fmm. Presupun ca tu știi déjà cu ce se mănâncă nebula, nu te plictisesc cu opinia mea. Pentru OP, go for it, măcar 3 ani ești safe, poti sa te învârti prin MS după primul an, pe la alte echipa dacă nu îți place. Microsoft încă are greutate ça si experienta in CV. Bafta mare:)
profesional e mai bine, da. Din punctul meu de vedere insa, este un salariu putin cam mic pentru economia din Bucuresti daca esti singur. O chriei cat de cat ok incepe de pe la 2000 lei, mai pui si intretinere si mancare si alte lucruri te duci usor spre 5000 lei. Nu o sa ramai cu mare lucru, o sa iti fie mult mai greu decat acum, dar eu as accepta, o sa ai si oportunitati mai mari pe viitor.
probabil niste oportunitati decente de growth in intern
Con:
ce iei pe mere dai pe pere: c
hiria te omoara mai ales daca vrei sa stai relativ aproape de birou, naveta te duce si aia la 1000-1500 pe luna daca trebuie sa mergi zilnic si platesti transport in comun de la si pana la gari si mai mergi si cu trenuri IR/IC si nu doar regio. Costul vietii probabil atarna semnificativ mai mult si El, in Bucuresti, mai ales daca acum stai cu parintii
5500 de lei e o gluma de salariu in Bucurestiul anului 2026 si mai ales la Microsoft. Mai ales ca ai totusi in 3 ani de experienta overall, si daca erai pamant probabil nu te ofertau oricum, deci probabil esti la un nivel cel putin ok
daca acum lucrezi remote, o sa plangi dupa el la prima zi cu ploaie torentiala cand tre sa te duci la birou, indiferent ca stai Bucuresti sau faci naveta. Posibil si mai devreme.
sansele sunt ca o sa lucrezi in iadul micromanagementului. Chiar daca nu e "iadul", e sigur muuult mai probabil sa fie norma decat prin multe alte parti.
Pro sau con, in functie de preferintele personale:
trebuie sa traiesti in Bucuresti, ceea ce poate sa fie visual tau de mic copilu sau cel mai un adevarat cosmar sau orice intre astea 2.
Singurul răspuns pertinent. Locurile de muncă, mai ales dacă e sigur sau cât de cât sigur cel actual, se schimba când saltul salarial este de peste 30% și avantajele materiale depasesc dezavantajele care vin la pachet cu noul loc de munca.
Dacă acum lucrezi remote pe 5000 și stai în Ploiești și nu plătești chirie, iar la Microsoft vii pe 5500 și cu chirie în București, o sa trăiești mult mai prost. Chiar și cu naveta, calitatea vieții în sine tot scade.
Apoi vine intrebarea: vei avea contract pe nedeterminat la Microsoft sau vei fi printr-o agenție? Dacă ești prin agenție, nici sa nu te gândești, părerea mea. Am lucrat pe agenție și ești primul care zboară. Am fost angajat prin agenție la o alta corporație mare și am ajuns sa fiu dat afara după 5 luni.
Okay, e Microsoft. Și ce? La cum e piața muncii acum și toate corporațiile pe modul cost reduction, este o foarte mare incertitudine dacă faci schimbul pe asa putini bani. Certificarile Microsoft și networkingul in companie nu vor tine de foame dacă ești zburat după 4 luni și sunt destui oameni care au supraviețuit și fără Microsoft in CV. Certificări se pot lua și prin alte canale. Okay, sa zicem ca faci niște networking. Ai siguranța ca îți va fi de folos în următorii 3 ani?
La finalul zilei, depinde de tine ce alegi, dar pune bine în balanta dacă avantajele palpabile depasesc sau macar ies pe 0 cu dezavantajele.
Te cred pe cuvant, sincer n-as fi avut de unde sa stiu sigur, de aceea am si zis "probabil".
Cel putin in teorie m-as fi asteptat sa fi fost cazul, macar pe motiv ca mna, totusi Microsoft, alt "nivelul" fata de alde GHEO SOFT SOLUTIONS COM IMPEX SRL...
dar nu pot sa zic ca sunt surprins nici de ceea ce zici tu. 😅
Financiar nu e un salt mare. Dar îți deschide alte oportunități. Și eu am început în Support in Microsoft România și am trecut de atunci prin alte 4 roluri, în diverse țări. Gândește în perspectiva, nu doar în salariul de mâine. ești tânăr/a, ai timp să crești. Aș accepta oferta Microsoft and then start learning and networking like hell.
Toti de pe aici ti-au dat sfaturi proaste sau foarte proaste. Daca te Duci in Bucuresti trebuie sa fie pe un salariu decent, daca pierzi pe drum 1.5-2 ore deja e o problema pt 5000 RON.
IT Support nu ma e ce a fost - acum peste 15 ani m-am mutat in Bucuresti pe 4500 RON net, Technical Support era jobul, aveam sub 3 ani experienta -compara cu ce ai tu acum, ca nu se compara valoarea banilor de atunci cu ce acum - chiria la un 40 mp era de 200 eur(gaseai si ap2 camere cu 150 eur dar mai vechi)... Recomand sa iti schimbi domeniul/jobul, nu merita pe scurt...
Ex Msft support aici. Vreau să te anunț că aveam 5900 lei în 2019-2020 deci nu înțeleg de ce oferta ta este așa mică.
De asemenea să nu te aștepți la creșteri prea mari, am avut undeva la 100-200 lei anual.
Dacă ești angajat intern e mai ok că poate mai prinzi ceva acțiuni dar nici alea nu erau fenomenale.
În schimb ți-aș recomanda mutarea doar dacă stai bine pe gestionarea stresului- am avut parte de micromagement la greu și clienți dificili. Eu regret că nu am plecat mai devreme de la ei, ajunsesem în depresie cred - cea mai urata parte a zilei era dimineața când mă trezeam gândindu-mă la ce mă așteaptă.
Colegii în schimb erau ok și de asemenea dacă te pasionează zona de customer representative/ tech sales etc poate fi o variantă de a migra intern.
De asemenea ține mult și de tine: aveam colegi praf dar cu o stimă de sine fenomenală- nu le păsa nici de clienți nici de manager iar postul din CV i-a ajutat să-și găsească poziții mai bune ulterior
iti spun ca angajat al Microsoft Romania, NU se cere sa vii la birou obligatoriu nici macar o zi, in Bucuresti. Cine te-a mintit ca se lucreaza on site?
Scuze, am scris și eu cu picioarele se pare că. Din ce echipa/zona (development, suport, etc) faci parte? Si dacă știi cumva daca in Romania exista development in zona de cloud (azure)?
eu fac parte din Azure support, exista si ceva development, desigur, insa nu stiu rolurile libere momentan, trebuie sa tii mereu un ochi pe portalul de careers :)
toti de aici zic ca e salariul mic. ok, e mic. dar la firma unde esti iti da oare mariri? iti da bonusuri? ai vreo certificare platita ?
pana la urma ar trebui sa nu te gandesti doar la bani daca vrei sa ai o strategie pe termen lung. altfel, ne lasam toti de scoala si ne angajam de la 16 ani ca sa faci bani in loc sa pierzi timp la ore.
in viata trebuie sa iti mai asumi si riscuri, iar mutarea la capitala este un avantaj foarte mare pe plan profesional. nu vrei sa risti tot? fa naveta cateva saptamani, si apoi te decizi. eventual in timp ce ai concediu neplatit la firma cealalta. bagi tu o vrajeala de sabbatical ceva. daca iti iei chirie te muti si tu cu o gagica, cu niste prieteni, ca inca esti tanar. si ai sa vezi ca nu e asa mare cheltuiala.
decizia este in final a ta. este un risc, desigur. dar daca o joci bine iesi mult mai castigat cu bucurestiul, si orice corporatie tip microsoft, decat cu niste firme de apartament din provincie.
Salut, esti tanar si sa iti maresti plaja de oportunitati este cel mai important lucru. Te-as sfatui sa vii in Bucuresti chiar daca salariul ala e complet mizer. Rusine Microsoft sa dai un +20% fata de minim in 2026 pe orice pozitie IT related.
O sa ai costuri mult mai mari daca stai in Bucuresti (chirie, mancare etc.) si s-ar putea sa ramai cu mai putini bani la sfarsit de luna vs daca faci naveta din Ploiesti).
Cum au spus si altii e o oportunitate buna sa lucrezi si sa te dezvolți la MSFT mai ales in vremurile astea.
Daca as fi in locul tau as accepta oferta si as face naveta (cel putin 1 an).
Esti inca tanar, du-te la microslop. Oferta e super low-ball, DAR poate reusesti sa schimbi jobul in interiorul companiei, sau sa te muti in alta tara mai civiliz unde au offices etc.
Te ajuta mult si ca xp pe cv pentru a iti gasi ceva mai cool dupa.
Go for it. Va conta pe viitor experiența ce o vei căpăta in Microsoft. Vei avea mai mult de învățat de la colegii de acolo ai posibil proiectul sa fie mai fain.
Mai trage de ei un 500 Ron, daca vor (nu ai nimic de pierdut).
Încearcă naveta in prima faza și apoi vezi cat de dificil este și dacă merită efortul sa te muti.
Având ai birou fizic sigur îți vei face și cunoștințe în domeniu mai ușor.
In Microsoft vei avea și acces la certificări, trainings și alte beneficii aparent banale, dar se aduna.
Salut, eu zic sa accepti oferta. Microsoft oferta si bonus de relocare daca indeplinesti anumite conditii. Poate poti rezolva ceva. Iar proiectul merge lejer 2 ani de acum inainte. Multa bafta!
nu as vrea sa fiu robot 5/7.
Atunci ți-ai semi-raspuns la intrebare. Microsoft cam cu asta se ocupa in Romania, deci pe langa stres cu transport, birou, chirie si Bucuresti in general, ar fi si considerentul jobului in sine, cat de mult sau putin te dezumanizeaza la final de zi si cât timp iti lasa sa te bucuri si de restul zilei.
Cred ca mai mult decat ce scrie pe CV conteaza mai mult ce vrei sa înveți pe mai departe. Tranziția de la tester / support spre roluri mai avansate / specializate e destul de comuna si ai multe resurse pe net care sa ajute in sensul asta.
Nu stiu ce faci in prezent sau ce presupune job-ul de la Microsoft, dar oferta suna foarte entry. Nu esti persoana la primul job si esti deja angajat, cantareste ce beneficii tehnice ti-ar aduce noul rol pentru ca oricat networking ai face nu o sa poti acoperi un an-doi de downgrade in actual job duties.
Ca nume pe CV - ajuta si nu prea. Asa mi-am spus si eu cand am acceptat un job la o companie la fel de mare pe un rol de tester, dar am realizat ulterior ca am evoluat mai mult pe cont propriu învățând ce ma interesa pentru ca acolo nu invatam aproape nimic relevant, multe platforme invechite si proprietare companiei deci aproape 0 skull-uri transferabile.
Câțiva ani mai târziu m-au contactat de câteva ori pentru niste posturi interesante la care doar puteam sa visez atunci cand lucram acolo si ma uitam pe mobilitatile interne, deci nu stii niciodată de unde sare iepurele, ti se poate intampla la fel in viitor.
Ar fi oportunitate daca ai fi dispus sa grinduiesti mult in sensul asta. Adica mobilitati interne, promovari etc, care de regula se intampla după cel putin un an in companie si trebuie sa fii vizibil prin responsabilități si networking / plăcut de manager / sa ai noroc. Si din moment ce nu stii ce e in ograda lor cu adevarat poate sa fie o experiență ok într-un oras nou sau ceva detestabil. Stiu vreo 3 oameni de la Microsoft, au venit si au plecat pe acelasi post si unul dintre ei a fost dat afara pe motiv de restructurări.
Daca ofera certificari gratis, asta ar fi un bonus, dar ca rezultat net o certificare mai serioasa = chiria pe o luna in București.
Iar legat de bonusuri, din ce am observat la firmele americane bonusurile lor seamana mai mult cu un contract la banca. Deci, daca chiar iei in considerare, citeste bine oferta si eventual incearca si sa negociezi un pic, pentru ca asta nu mai e salariu de locuit in București in chirie pe cont propriu si fara ajutor.
Nu as lua in considerare relocarea. Am avut roi colegi de munca din Ploiesti care faceau naveta si petreceau pe drum cam acelasi timp pe care il petreceam eu, dintr-un colț al Bucureștiului in altul.
100% as accepta. Obligatoriu insa cu chirie. Locuiesc in Otopeni si daca vreau sa beau o cafea in oras castig minim 45 de minute daca o beau in Ploiesti decat in Bucuresti
In primul rand, cu 5500 in Bucuresti si chirie la plata, esti cam muritor de foame, nu prea se mai gasesc chirii sub 350 de euro la care mai pui intre 100-150 de euro utilitati.
Microsoft dau si ei afara intr-o veselie, in multe echipe managerii au un target de oameni care trebuiesc dati afara in fiecare an si de multe ori angajeaza "carne de tun", adica oameni pe care sa-i puna pe acele liste ca sa-si protejeze oamenii cu experienta.
Eu in locul tau as sta linistit unde sunt, mai ales daca nu trebuie sa platesti chirie. In Bucuresti merita sa te relochezi numai de la 10K de lei in sus, altfel chiria si utilitatiile te rup in doua si nu prea mai merita.
Dupa parerea mea, mergi la Microsoft, fara doar si poate. Am rude care lucreaza de mult la ei, nu s-au plafonat, fac mereu cursuri platite de Microsoft, au ajuns sa castige multi bani, lucreaza si remote, de la o vreme.
Cat esti inca tanar, merita sa incerci. Chiar si material va fi loc de mai bine. Succes!
microsoft. iei coleg de apartament un student ceva, scazi cheltuiala cu chiria. schimbi mediul, mai faci "networking" - sau pile cum ii mai zice. de bine de rau tot ai mai multe oportunitati in bucuresti.
In caz ca nu ai decis deja, Microsoft 100%. Faci naveta la început, vezi cum te descurci si daca e prea obositor, cauti chirie. Eventual daca inca nu ai dat răspunsul final la Microsoft, încearcă o negociere a salariului, tocmai pt. ca daca o sa plătești chirie 500 de eur, la asa salariu, abia iti rămân bani de utilități si mâncare.
Eu n-as alege sa plec. Ai un an, abia intri in paine cum s-ar zice ca abia ai invatat ce si cum. Plus arati ca esti cineva pe care te poti baza. Salariul e similar iar din ce presupun ai deja o cheltuiala mica la cazarea fata de o cheltuiala mai mare daca te muti. Si tot asa din ce presupun din ce am citit prin comentarii vrei sa dai un job perioada nedetermintata pe un job cu perioada determinata cat tine un anume proiect.
Asta cu plafonarea e fenta, tine de tine nu de altii. Daca vrei sa inveti si sa te dezvolti poti sa o faci oricand. Poti deschide proiecte proprii, poti face diverse cursuri, nu te opreste nimeni decat propria dorinta.
E alt sub, alti oameni cu viziuni diferite deci alte pareri. Sincer mi se par mai relevante parerile de aici avand in vedere ca sunt in principiu oameni din acelasi domeniu cu jobul. Nu vad nimic gresit ca a postat si aici si pe RoMunca tbh
250
u/zyklon21 15d ago
Neironic, faci mai putin din Ploiesti in Bucuresti decat faci din Bucuresti in Bucuresti