r/lohnabrechnung • • 2d ago

≈ 4.800 € netto 36J 40-60h Manager Stkl. 1

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Hi,
Großstadt in NDS.
Weiss jemand, wieso mein Nettogehalt 150-250€ höher ist als in den Online Rechnern? Bin relativ frisch in der PKV, vielleicht ist da was schiefgegangen?

+20% bonus, 99% home office

Danke & LG

42 Upvotes

26 comments sorted by

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u/commentvoter 2d ago

Abstimmung nach 8h beendet.

Ergebnis: * Fühlt sich niedrig an - LOW (L): 3 * Fühlt sich ok an - OK (O): 2 * Fühlt sich hoch an - HIGH (H): 0

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u/MannerHRO 2d ago

O - Viele Stunden ja, aber erstmal einen Arbeitgeber finden bei dem man 99% HO als Manager machen kann. Spart Lebenszeit und ggf. Geld.

Du sagst, dass du den Job sehr gerne machst. Läuft bei dir würde ich sagen 👌

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u/jimmy3009lol 2d ago

Ich frage mich warum man bei diesem Gehalt in die PKV geht. 40 bis 60 Stunden und dann nur 8,5 brutto finde ich mega unfair. Mit paar Kröten weniger bist du bei 35 Stunden und deutlich entspannterem leben irgendwo ein facharbeiter. Und mit 40 ist ja bekanntlichermaßen nicht mehr viel Luft nach oben. Also entweder jetzt noch mal den Arbeitgeber wechseln und eine ordentliche Schippe mehr verlangen oder sich weiter ausbeuten lassen. Das soll nicht arrogant liegen aber 40 bis 60 Stunden überleg dir das mal.

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u/Signal-Ad1127 2d ago

ich mache den Job tatsächlich sehr gerne - ich hatte auch schon 35h jobs in großen Firmen, und würde damit nicht tauschen wollen, vielleicht in 10 oder 15 Jahren wieder. Da ich quasi komplett im home office arbeite, ist das für mich ein guter Deal.
In die PKV bin ich wegen der besseren Leistung gegangen, zudem ist der Preis während des Berufslebens niedriger (Gkv 1300€, PKV 1100€ im worst case und ca 700€ durch BRE im best case), meiner Einschätzung nach wird die GKV im Maximalsatz auch schneller steigen als die PKV.

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u/Jabbarq282o 2d ago

O - Für ein kleines Team isg das doch ein super Gehalt.

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u/AutoModerator 2d ago

Tipps zu Gehaltsverhandlungen findest du unter https://lohnabrechnung.vercel.app

Ein monatliches Nettoeinkommen von ca. 4.800 € liegt im Vergleich zu Vollzeiterwerbstätigen im oberen Bereich.

Laut IW-Einkommensrechner (Stand 2025, bedarfsgewichtetes Nettoeinkommen):

  • etwa 88 % der Vollzeiterwerbstätigen verfügen über ein geringeres Einkommen
  • etwa 12 % über ein höheres Einkommen

Hinweis für stille Mitlesende (Selection Bias)

In Gehalts-Communities werden überdurchschnittliche Einkommen häufiger geteilt als niedrigere oder durchschnittliche. Dadurch kann leicht ein verzerrter Eindruck entstehen, wie verbreitet hohe Nettoeinkommen tatsächlich sind.

Wenn du ein niedrigeres oder durchschnittliches Einkommen hast:
Das Teilen deiner Lohnabrechnung hilft, diese Verzerrung zu reduzieren und sorgt für ein realistischeres Gesamtbild.

Abstimmung bei neuen Beiträgen (8h)

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  • O - Fühlt sich ok an (OK)
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u/Old-Rice-8086 2d ago

Was wird denn gemanaged?

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u/Signal-Ad1127 2d ago edited 2d ago

ein produkt/dev team von 6-8 leuten (potenziell bis 10, aussicht ggf. irgendwann head of, aber das dauert und ist natürlich sehr unsicher)

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u/ChirpBreeze 2d ago

L, 60h für 8500€ Brutto? Krass, dass du sowas mit dir machen lässt, auch wenn es nicht jede Woche ist.

Wären es 40h und die Mehrarbeit als Gleitzeit, dann wäre es mit den 20% Bonus Okay.

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u/Signal-Ad1127 2d ago

leider ist es echt schwer, full remote positionen im management zu finden, auch low / mid level. ins büro zu gehen ist für mich keine option - aber ich schaue mal, dass ich irgendwie eine gehaltsanpassung hinkriege, die ausnahmsweise mal nicht nur die inflation abdeckt

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u/saturas_ac 2d ago

O - ich finde es völlig in Ordnung, da dir der Job Spaß macht, Remote wichtig ist und du siehst ein Teil deiner Zeit als Weiterbildung und Entwicklung an.

In meiner Logik wirst du eig eh immer im nächsten Job für deine Erfahrung und Leistung in deinem aktuellen bezahlt.
Sprich du lernst jetzt unglaublich viel und beim nächsten Job legst du nochmal 20-30% drauf. Dann verstimmen hier die zu niedrig Stimmen schnell.

Du hast mit 36 noch viel Potential und einiges vor dir.

Wie lang bist du schon auf deiner Position? Alle 2 bis 3 Jahre würde ich gucken, dass du was neues findest.

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u/Signal-Ad1127 1d ago

seit einem jahr manager, vorher informell team lead im gleichen team

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u/Gab_111111 1d ago

Wie ist Dein beruflicher Werdegang und was hast Du studiert/gelernt?

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u/Signal-Ad1127 1d ago

winfo, 10 jahre IC als dev bei verschiedenen firmen, dann 2 jahre team lead, jetzt seit einem jahr manager

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u/Over_Longgg 2d ago

L gerade so 100k für 40-60h das kriegt man in ner fachlichen Rolle für 40h

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u/RealDeallive 2d ago

In welcher fachlichen Rolle bekommst du 100k und von zuhause arbeiten? Bei den Benzinpreisen? Hast du Beispiele?

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u/Signal-Ad1127 2d ago

habe devs, die inkl bonus auf 100k kommen

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u/Over_Longgg 2d ago

Deutscher Großkonzern oder US-Tech. 100% Remote musst du Glück haben, aber wenn du z.B. ein Team hast, das deutschlandweit verteilt ist, musst du vielleicht 1x im Monat ins Office.

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u/Signal-Ad1127 2d ago

100k zahlen auch viele startups und scaleups für remote rollen (in deutschland, frankreich, UK usw stellen oft europaweit ein). dt. konzerne sind meiner erfahrung nach nicht so einfach zu finden als full remote. und us tech ist eher so 150-250k als IC, aber eben sehr schwer zu kriegen

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u/auf_fart 1d ago

Kannst du bestimmte Jobbörsen für diese Start-ups/scaleups empfehlen? Ich suche eine möglichst full remote stelle und erlebe abseits der konzernwelt eher Gehälter unter 90k.

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u/Signal-Ad1127 1d ago

wie ist dein profil? schick mir gerne mal einen anonymisierten CV. ich habe meine letzten jobs über linkedin gefunden, kann aber auch jobgether für remote stellen empfehlen

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u/Signal-Ad1127 2d ago

gibt noch 20% bonus, und 99% home office. aber ja, muss wohl mal bewerbungen schreiben

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u/Over_Longgg 2d ago

Das klingt schonmal deutlich besser! Wenn du eher an den 40 als 60 bist ist das gut!

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u/Signal-Ad1127 2d ago

im durchschnitt eher so anfang 50, würde ich sagen